Введення
Співбесіда – це не тільки випробування для потенційного найманого працівника, це ще і можливість проявити себе, успішно впоравшись з усіма поставленими питаннями. Важливим етапом підготовки є продумування відповідей, тому необхідно ретельно підготуватися до співбесіди.
При зустрічі з HR-менеджером будьте готові почути питання про компанії, в яку ви прийшли на співбесіду, її цілях, продукції, керівному складі. Не зайвим буде ознайомитися з останніми новинами, а також дізнатися про принципи роботи. Будь-які відомості будуть актуальними.
Незалежно від того, чи проходить співбесіду англійською мовою або російською, величезним плюсом буде довести роботодавцю, що ви є людиною з певним набором якостей, досвідом і знаннями, які необхідні компанії.
Як підготуватися до співбесіди англійською мовою?
Чого робити не варто?
Не потрібно заучувати фрази, краще взяти їх на озброєння і підлаштуватися під поточну ситуацію. Багато роботодавців шукають людей творчих, комунікабельних та готових до імпровізації, тому проявіть фантазію.
Питання для співбесіди англійською мовою
Головним питанням, звичайно ж, стане, could you tell me about yourself, please? Зверніть увагу, що відповідаючи на це питання, не варто вдаватися в подробиці і переповідати всі деталі. Розповідайте про освіту та досвід роботи, не забудьте розповісти про особисті якості, які допоможуть компанії досягти успіху. Можна коротко розповісти про своє хобі, яке так чи інакше буде пов’язане з вашим особистісним розвитком.
Далі може послідувати питання «what are your strengths and weaknesses»? Тут потрібно звернути увагу роботодавця на ті якості, які безпосередньо пов’язані з майбутньою роботою. Так, графічний дизайнер повинен бути креативним і уважний, а маркетолог повинен володіти аналітичними та комунікативними здібностями. Не будьте занадто самовпевнені, довгий розповідь про власних достоїнствах, не підтверджений доказами, виглядає безглуздо.
Говорячи про слабкості, намагайтеся згадати дрібні недоліки, при цьому обов’язково відзначте те, що ви працюєте над собою і прагнете до досконалості. Іноді недоліки можна перетворити в достоїнства, якщо сказати, що саме вони допоможуть швидше навчитися працювати злагоджено та виконувати необхідні функції.
«Why should we hire you», один з найскладніших питань, оскільки зачіпає не тільки якості кандидата, але і його зацікавленість у компанії, її позиції на ринку праці, основному напрямку розвитку. Відповідаючи на це питання, варто переконати роботодавця в тому, що компанії потрібні саме ви, однак не варто занадто розхвалювати себе, це виглядає неправдоподібно.
Співбесіда англійською мовою приклади
Пам’ятайте, що ви представляєте величезний інтерес для роботодавця, тому кажете про ваші досягнення, використовуючи наступні фрази:
People would say that I …(люди говорили, що я…) 
Friends have told me that I …(друзі сказали, що я…)
Colleagues are always saying that I …(колеги завжди кажуть, що я…)
My boss once remarked that I …(мій начальник одного разу відзначив, що я…)
My experience shows that I …(мій досвід показує, що я…)
The record would show that I …(звіт показав, що я)
Те, як ви подаєте інформацію, залежить повністю від вас. Зверніть увагу на наступний діалог:
A: What was it like at Procter & Gamble?
B: It gave me an opportunity to do this* and that*. One of the many projects I work on was ***
A: What sort of person do you like to work for?
B: Looking back over my bosses, I enjoyed working with Mrs Smith because with her I was able to do * etc.
A: What direction do you see your career taking?
B: Well, I have good experience in analyzing information and managerial skills so I would obviously like to develop them in ***
Замість * підставте ті результати, яких ви досягли, працюючи в компанії. Замість *** – назва компанії.
А: Як вам працювалося в компанії Procter & Gamble?
Б: Компанія дала мені можливість зробити те* це*. Один з багатьох проектів, над якими я працював, був ***)
А: З ким би ви хотіли працювати?
Б: Згадуючи своїх начальників, мені подобалося працювати з місіс Сміт, бо з ним у мене була можливість виконувати *)
А: В якому напрямку ви бачите розвиток кар’єри?
Б: У мене є досвід в аналізі інформації та адміністративні навички, тому я б, звичайно, хотів розвивати їх у ***)
Які ще питання можуть бути задані на співбесіді?
What is your major achievement? (Яке ваше головне досягнення?)
What do you consider good at yourself? (Як ви вважаєте, з чим ви добре справляєтеся?)
What interests you in your work? (Що цікавить вас у вашій роботі?)
In what do you work environment best? (В якому оточенні вам краще працюється?)
If you could change your organization in any way how would you do it? (Якщо б ви змогли змінити організацію будь-яким способом, як би ви це зробили?)
Describe your ideal work environment (Опишіть ідеальні умови роботи)
Do you like to work in a team or on your own? (Ви любите працювати в команді або самостійно?)
Якщо ви хочете, щоб співбесіду пройшло як можна більш успішно, зверніть увагу на навчальну програму lim-english.com, яка допоможе користувачам з будь-яким рівнем знань знайти для себе корисні матеріали для вивчення.
